Organisatieadvies 'Impact op verzuim'

Een bedrijfskundige aanpak voor blijvend resultaat.
     

 

Verzuim sleept, kost en frustreert

Verzuim kost meer dan je denkt.  Heb jij enig idee wat dat écht doet op de werkvloer?
 

Elke training stel ik dezelfde vraag:
“Welke impact heeft verzuim op jullie dagelijkse praktijk?”
En keer op keer hoor ik dezelfde – schokkende – lijst:

 

  • Overvolle roosters en groeiende werkdruk
  • Kwaliteit die daalt, fouten die toenemen
  • Deadlines die niet gehaald worden
  • Klachten, frustratie en gedoe
  • Teamspanning en sfeerverlies
  • En dan die kosten... gemiddeld €405,- per verzuimdag 💸

En dat is nog zonder de uren die jij en alle anderen kwijt zijn aan gedoe, dossiers en frustrerende gesprekken.

 

Weet je wat het ergste is? Zonder actie verandert er niks.

Voor wie is dit traject?

Dit traject is voor organisaties die:

 

  • serieuze verzuimvraagstukken hebben

  • willen werken aan een gezonde, toekomstbestendige aanpak

  • openstaan voor een scherpe blik van buiten

  • en klaar zijn om te kiezen voor actie in plaats van afwachten

 
 
LEIDERSCHAP IS CRUCIAAL
In de aanpak van verzuim en het voorkomen daarvan

Wat levert het op?

  • Concreet inzicht in wat wel en niet werkt in jullie aanpak
  • Een dossieranalyse die meteen beweging brengt
  • Gesprekken met sleutelfiguren die écht het verschil maken
  • Een strategisch plan van aanpak op maat
 
En misschien nog wel het belangrijkste:
rust, richting en regie

 

Hoe ziet het traject eruit?

Geen rapport om in een la te leggen. Dit is een hands-on traject dat spiegelt, verdiept en richting geeft. Vanuit mijn bedrijfskundige achtergrond en ervaring in complexe organisaties combineer ik data met menselijk inzicht. Jij krijgt helderheid, focus én concrete handvatten.

 

Hieronder zie je hoe het traject stap voor stap is opgebouwd:

1. Verdiepende intake - We starten met een stevige analyse van de huidige situatie:
– Hoe lopen de processen echt?
– Wat is de visie op inzetbaarheid?
– Waar knelt het in de praktijk?

2. Dossierscan - Ik check (complexe) dossiers op inhoud, aanpak en effect:
– Kloppen de acties?
– Zijn ze WVP-proof en AVG-bestendig?
– Waar is direct winst te behalen?

3. Verzuimcijferanalyse - Ik duik in de data en haal eruit wat jij moet weten:
– Trends, pieken en patronen
– Focus aanbrengen in de aanpak
– Van losse cijfers naar stuurinformatie

4. Interviews met sleutelfiguren
Wat leeft er echt? Welke overtuigingen en patronen sturen het gedrag?
Deze gesprekken brengen scherpte en draagvlak.

5. Locatiebezoek - Wat zie je als je écht kijkt?
Cultuur, fysieke werkomgeving en onzichtbare fricties worden zichtbaar.

6. Observatie van verzuimgesprekken (optioneel) - Ik kijk mee of voer ze zelf.

Zo krijg jij zicht op: – Wat er wél en niet gebeurt – Waar communicatie stokt – Hoe je het vertrouwen versterkt

Een investering in rust, overzicht en een plan van aanpak dat direct resultaat oplevert – in gedrag, in verzuim én in vertrouwen.

 

LOOPTIJD 
minimaal 6 maanden
 

INVESTERING

op basis van offerte

 

Vraag hieronder een vrijblijvende gratis kennismaking aan.

 

JA, graag!
€375.000 besparen in één jaar? Dat is haalbaar.
En ik help je daarbij.

Stel: je hebt 500 medewerkers.
De gemiddelde loonsom is €75.000 per jaar.
Bij een daling van slechts 1% in het verzuimpercentage, bespaar je als organisatie maar liefst €375.000 per jaar.

 

📉 En ik durf je te zeggen: die 1% daling is realistisch. Sterker nog — binnen één jaar is dat resultaat haalbaar. 

Met mijn aanpak krijg je grip op de echte oorzaken van verzuim én de handvatten om er structureel op te sturen.

 

  • Zonder pleisters plakken. Wel met zichtbare impact.

Waarom ik?

Ik ben bedrijfskundige, verzuimspecialist en trainer in gesprekstechnieken. Maar belangrijker nog: ik breng dingen in beweging. Geen eindeloze analyses, maar praktische handvatten en scherpe interventies.

Ik kijk naar het grotere geheel én naar de mensen. En ik durf de vinger op de zere plek te leggen – zonder te oordelen.

 

Dat is waarom organisaties mij inschakelen als het spannend wordt.

Ja, ik wil een matchcall

wat anderen zeggen

"Rieneke’s begeleiding is een verademing. Ze is praktisch, betrokken en haalt direct de angel uit ingewikkelde situaties. In 3 maanden tijd hebben we meer bereikt dan in jaren aan losse pogingen."

 

Hedy, HR adviseur

"Door de inzet en betrokkenheid van Rieneke hebben we onze ziekteverzuimcijfers weer onder controle gekregen. Rieneke brengt structuur en een flinke dosis energie."


Jos, Algemeen Directeur

"Ik heb heel fijn met Rieneke samengewerkt. Ze is een empathische doorpakker. Dat wil zeggen op zijn tijd empathisch indien nodig en doorpakkend als dat kan of moet."

 

Erica, Directeur 

 

 

 

 

Jouw organisatie verdient een aanpak die werkt. Jij verdient de tools en ondersteuning om dat te realiseren.